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Employer Branding

«Der Zweck einer Organisation ist es, gewöhnliche Menschen dazu zu bringen, aussergewöhnliche Dinge zu tun.»

Peter Drucker, Pionier der modernen Managementlehre

Biene

PERSONAL-MARKETING

Die Attraktivität der Arbeitgebermarke ist entscheidend für die Bindung und Gewinnung von Mitarbeitenden. Wir unterstützen bei der Positionierung sowie bei der Konzeption und Umsetzung innovativer Massnahmen.

GENERATIONEN-MANAGEMENT

Jede Generation hat ihre Stärken. Wer diese generationenübergreifend nutzt, ist innovativ, erfolgreich und als Arbeitgeber attraktiv. Ein Muss für jedes Unternehmen und wir bieten spannende Ansätze.

Ü50

Alle reden von der GenZ, aber die über 50-Jährigen stellen die grösste Gruppe der Arbeitnehmer. Was tut man für diese Generation und wie bringt man sie zu Höchstleistungen bis zur Pensionierung? Wir analysieren und bieten attraktive Lösungen.

EMPLOYEE JOURNEY

Unternehmen sollten ihre Mitarbeitenden auf eine gemeinsame Reise mitnehmen. Von der Rekrutierung an kann das Unternehmen die Karrierephasen der Mitarbeitenden aktiv mitgestalten und so die Zufriedenheit und Produktivität fördern. Gerne erstellen wir einen individuellen Reiseplan.

WORKSHOPS

Zu den einzelnen Inhalten des Employer Branding gestalten wir gerne individuelle Workshops und Vorträge. Diese Impulse sind motivierend und zukunftsweisend.

PERSONAL-MARKETING

Die Attraktivität der Arbeitgebermarke ist entscheidend für die Bindung und Gewinnung von Mitarbeitenden. Wir unterstützen bei der Positionierung sowie bei der Konzeption und Umsetzung innovativer Massnahmen.

GENERATIONEN-MANAGEMENT

Jede Generation hat ihre Stärken. Wer diese generationenübergreifend nutzt, ist innovativ, erfolgreich und als Arbeitgeber attraktiv. Ein Muss für jedes Unternehmen und wir bieten spannende Ansätze.

Ü50

Alle reden von der GenZ, aber die über 50-Jährigen stellen die grösste Gruppe der Arbeitnehmer. Was tut man für diese Generation und wie bringt man sie zu Höchstleistungen bis zur Pensionierung? Wir analysieren und bieten attraktive Lösungen.

EMPLOYEE JOURNEY

Unternehmen sollten ihre Mitarbeitenden auf eine gemeinsame Reise mitnehmen. Von der Rekrutierung an kann das Unternehmen die Karrierephasen der Mitarbeitenden aktiv mitgestalten und so die Zufriedenheit und Produktivität fördern. Gerne erstellen wir einen individuellen Reiseplan.

WORKSHOPS

Zu den einzelnen Inhalten des Employer Branding gestalten wir gerne individuelle Workshops und Vorträge. Diese Impulse sind motivierend und zukunftsweisend.
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